METROUPDATE.ONLINE – BENGKULU – Dalam rangka mendukung pengelolaan kinerja pegawai yang terarah dan terukur, Kantor Pertanahan Kota Bengkulu melaksanakan kegiatan Penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) Tahun 2026 pada Jumat (24/07/2026). Kegiatan yang berlangsung di Aula Kantor Pertanahan Kota Bengkulu ini diikuti oleh seluruh pegawai.
Kegiatan dibuka secara langsung oleh Kepala Kantor Pertanahan Kota Bengkulu, Ibu Euis Yeni Syarifah, S.H., M.M. Selanjutnya, seluruh pegawai melaksanakan penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai Tahun 2026 melalui aplikasi e-Kinerja Badan Kepegawaian Negara (BKN) sebagai sistem resmi pengelolaan kinerja aparatur sipil negara.
Penyusunan SKP menjadi tahapan penting dalam menyelaraskan target kerja setiap pegawai dengan sasaran organisasi. Melalui perencanaan kinerja yang sistematis, setiap individu diharapkan memiliki arah kerja yang jelas serta mampu melaksanakan tugas secara optimal sesuai fungsi dan tanggung jawabnya.
Dengan terselenggaranya kegiatan ini, Kantor Pertanahan Kota Bengkulu terus berkomitmen membangun budaya kerja yang profesional, akuntabel, dan berorientasi pada hasil. Perencanaan kinerja yang baik diharapkan mampu mendukung peningkatan kualitas pelayanan pertanahan serta pencapaian target organisasi secara berkelanjutan. (zakh)
